孟晚舟回国后任正非说话了 要用海外研究所揽才

华为创办人任正非在女儿孟晚舟回国后，首次发声。新华社

女儿孟晚舟25日被允许离开加拿大，顺利回到中国后，华为创办人任正非于公司内部“新声社区”的署名文章也于29日被媒体曝光。他在文章中写道，要给华为海外研究所更多的预算，招募一些会使“洋枪洋砲”的“高鼻子”进来，走向国际化，例如把北美研究所改为人才招聘所。

任正非表示，公司处在战略生存和发展的关键时期，要进一步解放思想，敢于敞开胸怀吸引全世界最优秀的人才。他说，要主动拥抱不同国别、不同种族的优秀人才，加强对跨专业、交叉学科人才的获取与使用，不断提升创新能力。

任正非还说，吸引全世界优秀人才为我所用，不要过分强调专业，比喻人才只要愿意转行、足够优秀，就可以拿着“手术刀”，参加我们“杀猪”战斗。

他表示，华为近两年加大了海外留学生的招聘力度，现在要关注“高鼻子”人才的获取，给予海外研究所更多的预算。任正非称，海外研究所应同中国国内研究所一样，与业务部门一起承担起为公司发现人才、吸引人才的责任和使命。招聘调配部要延伸到海外研究所，延伸到全世界。

任正非还说，要成立“高级人才定薪科”，遵循人才市场竞争规律，打破平衡思想，对顶尖人才给出有竞争力的薪酬。他还提到，要建设好上海淀山湖国际人才社区，并支持欧美一些优秀博士，来中国进入华为与中国高等学校联合的博士后工作站进行研究。

这份谈话稿在华为内部社区，发表时间为9月27日，中共总书记习近平也刚在27到28日于北京举行的“中共中央人才工作会议”上，提出将中国建设为人才强国的2025年、2030年、2035年三阶段计划，目标位居世界前列。

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