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中国网络公司超年轻 拼多多、字节跳动员工平均27岁

加新网CACnews.ca| 2021-10-6 09:14 |来自: 世界日报

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中国互联网企业基本上都相当“年轻”,其中字节跳动员工平均年龄更只有27岁。美联社


中国网络企业果真是吃“青春饭”的行业。人力资源业者旗下研究机构—“脉脉数据研究院”的调查显示,中国大型互联网企业员工的平均年龄基本都在27岁至33岁之间。其中,拥有“抖音”等热门产品的字节跳动与购物网站拼多多最年轻,员工平均年龄仅27岁。


据《和讯网》报导,根据这份调查报告,以“TMD”(字节跳动、美团、滴滴)为代表的中国新生代互联网公司,平均年龄在30岁以下(含30岁)的企业几乎占了一半。


在各家互联网企业中,滴滴出行“最老”,员工平均年龄33岁。报导称,这或许与其业务性质有关。


至于老牌的互联网企业“BAT”(百度、阿里巴巴、腾讯)中,阿里巴巴员工平均年龄31岁,百度员工平均年龄30岁,腾讯最年轻,员工平均年龄29岁。


此外、小米、网易员工平均年龄都是29岁,华为是31岁。搜狐、新浪尽管已成立多年,但因维持着很高的“换血率”,员工平均年龄也只有30岁和31岁。


报导称,中国大型互联网企业员工平均年龄不超过35岁,主要是因为多数人35岁后需要“上孝父母、下教子女”,必须兼顾工作与生活的平衡,难以继续待在互联网企业。


根据国家统计局上个月中公布的统计数据,今年1至8月, 中国全国企业就业人员每周平均工作时间为47.5小时。


和讯网指出,中国员工每周工作时间在35岁以后就会开始减少,而且平均工作时间时间会随着年龄增长而减少,这也是一些企业在招募员工时会限定35岁以下的重要原因。


然而,中国网络企业基本上都是实施“996”工作制,意指上班时间为上午9时到晚上9时,一周工作6天,因此过了一定年纪之后就会被自然淘汰。


不过,中国人力资源和社会保障部与最高人民法院今年8月底曾发布一份超时加班劳动人事争议典型案例,明确认定“996”属严重违反法律关于延长工作时间上限的规定,相关劳动合同将被应认定无效。



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