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一名播客主持人在关于一名Z世代员工拒绝在工作时间之外参加会议的评论在网上走红后,现在主持人已经道歉。 ![]() 图源:@demotedpodcast/TikTok Natalie Marie和Ross “Corp” Pomerantz是Demoted播客的联合主持人,在该播客中,他们提供“大量主动提出的建议、关于办公室礼仪的激烈辩论、搞笑的角色扮演、听众提交的疯狂职场故事”。然而,最近播出的一则职场故事却在网上引发争议。
Marie说:当我的Z世代新员工被要求在早上8点过来上班时,她说:抱歉,我去不了;我有一个健身课。Marie问,这样的理由应该被允许吗? Pomerantz说:我的本能反应是,你不是在开玩笑吧? Marie附和说:我也是这么想的,那一刻我很生气。 Pomerantz补充说:这能把我气得手发抖。 Marie说:一个新员工,你才刚开始这份工作。我对你的健身课一点兴趣都没有。而且早上8点的健身课是不是太晚了。早上6点或者7点你就该去健身吧。 ![]() ![]() ![]() ![]() 想不到,两位主持人的评论在网上引起了愤怒,人们指责他们站在雇主一边,在工作时间之外要求员工额外付出。 网友反应如此强烈,以至于Marie在一段视频回应中表示,他们不得不将视频删除。 Marie说,说这个故事是由一位听众提交的,我们完全应该受到这种指责。她进一步解释说,提到的季度会议议是在早上8点,因为开会的包括国际团队成员。 她说,需要明确一下,如果你的付费工作是9点开始,那你不必在9点之前工作。我绝不赞成这种做法。 TikToker Alexandre Evidente发布了一个反应视频,似乎引起了很多观众的共鸣,目前已有2500万次观看。 视频里说,有两件事:第一,老板会报销我的健身课程吗?第二,你会付给我从早上8点到9点的工资吗?或者老板会让我在下午4点下班?Natalie,如果你对这两个问题的回答都是否定的,那就不需要讨论了;我今天肯定会在9点上班。 一个评论者写道,这是很好的回应,我以前本来很喜欢企业家Natalie,真是活久见。 Evidente在后续视频中表示,雇主需要理解我们所有人在工作之外都有都有自己的生活。 那么,在这场辩论中你会站在哪一边? |
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