移民工遗返低阶工作“没有美国人愿做”

加新网CACnews.ca| 2018-1-10 10:14 |来自: 世界日报

联邦政府雇员已不再抢手，图为几名联邦政府雇员在华府隔窗看示威。（Getty Images）

从迪士尼乐园到华府联邦政府机构的清洁工，从照顾老年人的看护到休士顿飓风灾后重建的工人，人数可观的低阶劳工，其中外籍移民占了颇重比例。然而，一旦川普政府缩紧移民政策，这些劳工所留下的职缺，是否就顺理成章落入美国人手中，某些雇主却没有因此感到乐观，理由是：“根本没有美国人要做这些工作。”

来自海地与几个中美洲国家的外籍移民，多年前获得美国政府予以“临时保护身分”(TPS)，因此得以在美国合法居留，并且工作赚钱。随着川普政府从严对待外来移民政策，拥有暂时身分的外籍移民，如今命运难卜。

川普政府在8日宣布，约有20万拥有“临时保护身分”的萨尔瓦多移民，必须在2019年9月之前自动离美，否则将遭到遣返。

根据非营利组织“移民研究中心”统计，来自萨尔瓦多、洪都拉斯与海地的“临时保护身分”移民，大多聚集在加州、德州、佛罗里达州、纽约州、维吉尼亚州以及马里兰州，从事行业多半与建筑业、餐饮业或超市有关，还有许多人担任园丁或日间看护工。

川普政府先前已宣布，约有4万5000名海地“临时保护身分”移民则必须在2019年7月之前离开美国。

非营利团体“移民法律资源中心”推估，取消这批萨尔瓦多、洪都拉斯及海地移民的临时身分，将剥夺社会安全福利（Social Security）与联邦医疗保险（Medicare）的资源，未来10年内因此损失大约69亿元预算，更让美国的国内生产毛额（GDP）缩水约452亿元。

支持缩紧移民政策的“美国移民改革联盟”指出，某些产业给予劳工薪资微薄，工作环境欠佳，这种工作被美国人拒绝之后，雇主却反过来说“美国人不愿做这些工作”。

不过，从某些行业的雇主角度来看，劳工短缺是明显事实，更何况是美国劳工。以建筑业为例，在全美各地都发生人手短缺的问题，雇主只能从有限的人力资源里寻找替代劳工，或者婉拒承接某些工程案件。

位于华府地区的水电及冷暖气包商夏皮洛邓肯（Shapiro & Duncan）副总裁杜鲁瑞（Mark Drury）便说：“根本没有美国人要做这些工作。”

移民工若遭遗返，低阶工作将面临找不到人的困境。图为波士顿市府的清洁工人正努力铲雪。

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