突发！联邦政府下令加拿大邮政结束罢工，下周复工！节日要挟民众不得民心

联邦劳工部长史蒂文·麦金农（Steven MacKinnon）今天（12月13日）宣布，他将要求加拿大工业关系委员会 (CIRB) 命令邮政工人复工，结束 55,000 名加拿大邮政工人历时近一个月的罢工。

麦金农部长表示，如果 CIRB 同意，劳工关系委员会将命令加拿大邮政和加拿大邮政工人工会代表的所有员工恢复运营，并将现有集体协议的期限延长至 2025 年 5 月。

“双方不仅未能在达成协议方面取得任何进展，联邦调解员现在还告诉我，双方的谈判现在实际上正朝着错误的方向发展，”联邦部长在周五的新闻发布会上表示。

“因此，我今天在这里宣布，我将采取一项解决方案，以促进有利于解决这一劳资纠纷的条件，并保护所有加拿大人的利益。”

当被问及恢复服务以及是否可以寄送圣诞礼物和信件时，麦金农表示，CIRB 必须听取双方的意见。

他强调，如果 CIRB 得出与他相同的结论，并且如果流程能够快速推进，他希望服务能在下周恢复正常。

加拿大邮政罢工于 11 月 15 日开启，目前已经持续了大约一个月。

加拿大邮政此前曾表示，它提议在四年内将工资总计提高 11.5%，并提供额外的带薪休假，同时保护固定福利养老金和工作保障条款。

工会则要求在四年内将工资累计提高 24%，并建议加拿大邮政拓展银行业务，还包括为兼职工人提供每周 20 小时的工作保障。

邮政局寻求提供周末送货服务，并让更多员工兼职。工会希望全职员工负责周末送货，而邮政局则希望雇用兼职员工来做这项工作。

罢工到今天已经29天，专家表示，公众支持是罢工成功的关键，但随着圣诞假期来临，罢工依然持续，这种支持可能越来越难以维持。

安省布鲁克大学（Brock University）劳工系教授拉里·萨维奇（Larry Savage）说：“随着时间的持续，罢工变得越来越难以维持，如果公众不支持，工会就会士气低落。”

超过 55,000 名邮政工人在持续四个多星期的罢工中失业。

萨维奇教授表示，他认为到目前为止，公众对罢工的看法总体上褒贬不一。

“我不清楚哪一方赢得了舆论战，”他说。

“似乎很多人似乎并不关心罢工，但那些关心罢工的人似乎在加拿大邮政和工会之间平分秋色。我认为很多人只是感到沮丧和惊讶，罢工持续了这么久。”

这种分歧反映在最近的 Angus Reid 民意调查中，尽管该调查是在罢工的第三周进行的。这项对 3,000 多名加拿大人的调查发现，34% 的人站在加拿大邮政及其需求一边，而 29% 的人站在工会一边。其余的人则不确定，或者不支持任何一方。

社交媒体帖子反映了褒贬不一的意见，一些人对这种干扰表示沮丧，而另一些人则宣称支持罢工的邮政工人。

曼尼托巴大学劳工研究系助理教授Adam King表示，网上讨论并不能说明全部情况。

“对一个故事发表评论几乎不需要费什么力气，但出现在纠察线上却需要付出更多努力，”他说。

Adam King在温尼伯看到的纠察线上，“CUPW 得到了很多支持，”他说，来自劳工运动和公众。

King和萨维奇表示，近年来，公众对罢工工人的支持呈现更广泛的趋势。

“加拿大邮政不是一家盈利的公司、也不是亿万富豪拥有的企业，这一事实使情况变得有点复杂，因为追究超市食品大亨比追究加拿大邮政更容易，”萨维奇说。

但两人都表示，虽然在劳资纠纷中，加拿大人历来支持公共部门（例如加拿大邮政）较少，但过去几年，公众也出人意料地站在了公共部门这一方。

“我认为公众总体上非常理解和接受工人在疫情后提出的要求，”King说。

“我认为，人们的理解程度可能比前几年要高，人们确实理解人们处于困境中，工会成员的生活成本紧张，人们同情他们的要求。”

但是，随着加拿大邮政罢工的持续，“我认为公众舆论可能会发生一些变化，而且可能更难维持，尤其是在圣诞节临近的时候，”King说。

但在大多数情况下，“我会把这次罢工纳入更长的模式”，即对罢工工人给予更强的支持，他说。

工会谈判代表吉姆·加兰特（ Jim Gallant ）说，随着罢工的继续，双方都面临着达成协议的巨大压力。

“我们不想成为破坏圣诞节的人，”他说。

商业协会呼吁特鲁多政府介入干预，发布强制复工令，称在重大的节假日季节罢工损害了企业主的利益。

罢工开始的当天，加拿大网购平台 Shopify 首席执行官 Tobi Lütke 在 X 上发帖称，加拿大邮政是一项基本服务，不应允许罢工。

但萨维奇指出，罢工的目的旨在扰乱“正常业务”，客户和企业主的愤怒将会迫使雇主达成协议。

然而，萨维奇补充说，罢工“也有疏远公众的风险”。

“诀窍是让工会将其要求与公众的利益结合起来。这就像……走钢丝，”萨维奇说。

加拿大劳工大会主席 Bea Bruske 表示，公众支持对罢工期间的工人很重要，因为它不仅可以提高纠察线上的士气，还可以给雇主施加压力，让他们坐下来谈判。

“我的意思是，他们确实陷入了困境，但压力无处不在，雇主面临压力，工会也面临压力，”她说。

今天，联邦政府宣布下令邮政工人复工，不要再扰乱百姓过节了。

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