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据日本《读卖新闻》报道,8月21日20时20分过后,日本静冈县富山市田子一造纸公司的外国人宿舍里发生了一起命案,中国女性孔令华(35岁)被刀砍死,而另外一名20岁左右的中国男性被送往医院救治。 警方赶到时,发现男女二人均倒在血泊中,女性孔令华已死亡,头部疑似被砍,男性头部和腹部疑似被砍数刀,被紧急送往医院。 案发现场研修生宿舍 据当地警方称,受伤男女均为上半身被砍伤。室内发现一把沾有血迹的刀子,没有第三者进入屋内的痕迹。与孔令华同住的另一名中国女性发现该情况后报警。 警方现场查看 报道称,一间宿舍居住多人,案发现场应为死亡女性居住的房间,男性应该居住在另外一栋宿舍楼。当地警方正在以杀人案进行调查,将等待受伤中国男性恢复后再调查情况。 据称,孔令华于2016年5月来日本,警方正调查她同男性之间的关系。 “都是为了赚钱” 据了解,事发的宿舍楼位于静冈县富士市的田子之浦港,富士市很早以前是以造纸厂而兴起的城市,该港口周边也聚集有多家大型造纸公司,如日本制纸公司、三岛制纸公司、王子制纸公司等,有许多中国研修生在此工作。 当谈及为何有这么多人选择离乡背井到日本工作时,跟死者同一公司的华人阿强很直接地说: “都是为了赚钱呗。” “外国人研修生”实质是国外发达国家政府为解决人口老龄化、劳动力不足而采取的一种变通方法。研修生在日本研修结束后,可以与企业签订合同,边劳动边学习技术。但在此前的报道中,研修生在日本实际上就是廉价劳动力的代表,通常在建筑业、金属成型业和食品加工业,从事低端的、劳动密集型的工作,这些都是被日本人排斥的“3K工作”(日语:危险、脏、累)。 此外,研修生在日本面临着不公正对待、工伤事故高发、超负荷加班导致“过劳死”等状况常见诸报端。 对此,作为亲历者的阿强则表示他自己的状况还算过得去: “我们这的工作环境还行,跟日本人是一样的,就是工资低了点,中国人研修生都是拿地区最低工资的。” “在这里一个月能挣14万日元,扣掉保险就只有12万了(约合人民币7300元)。房租很高,要3万日元。”阿强说。他是通过中介来这里工作的,后者现在已入了日本国籍。他们平时在工作中很少用日语,也较少跟日本人接触,但“很少有日本人针对中国人,我车间的日本人对我就不错。” 他提到中介最初许诺月收入可达1万元人民币,尽管没有达到预期,但阿强仍表现得比较乐观,他说来日本就是为了赚钱,“对于一些(国内)低保户应该可以改善生活吧。” “我想趁年轻出来闯闯,见识见识。”阿强最后说。 中国研修生在日境况 受高压、虐待、性骚扰 研修生在日本是一个特殊群体,乍一听,这个名称给人以“高大上”之感,其本意也是指一边工作挣钱一边学习技术,但实际情况不像想象的那么美好。很多研修生的工作都比较辛苦,而且学不到什么技能,以致最终选择“逃离”。中国人是在日研修生的最大群体。 日本1981年确认“外国人研修生”在留资格,1993年设立外国人技能实习制度,即发展中国家的人在日本研修结束后,可与企业签合同,边劳动边学习技术,最长3年。在日华人一般将研修生和技能实习生统称为研修生。 研修生听起来好听,但实际上作为低端劳动者,大多学不到什么特殊技能。记者在北海道水产品加工厂和养牛场看到,中国研修生从事的是往鲑鱼身上抹盐、挤牛奶、清扫牛棚等简单工作。 在日本媒体的一档节目中,一名中国妹子诉说她们这些研修生被日本雇主压榨、性骚扰的境遇。 在日华人李先生说,这个节目说的是事实。他的朋友在香川县高松市一家接收研修生的手机厂当翻译,经常听到类似情况。研修生不仅在薪酬方面与正式的日本员工差距巨大,有的还遭受性骚扰、经常无偿加班。 曾有一名女研修生给在日华人打电话,哭诉自己遭受虐待。她说,自己偷偷打来电话,怕被日本老板发现。 了解中国研修生情况的在日华人鲁蓬人说,有的研修生“就像生活在监狱中”,被禁止独自出大院,与过去的劳工相差无几,只是多了个休息日和小范围的自由活动区。 了解中国研修生情况的在日华人姜先生说,研修生当初被忽悠说到日本能挣大钱,但现实是既学不到技术也攒不下钱。有些中国研修生实在受不了日本雇主的压榨,感觉“唯一的出路就是逃离”,有不少研修生逃离,成为“失踪”人口。 日本厚生劳动省2016年8月公布的数据显示,在2015年被调查的5173家雇用外国研修生的日本雇主中,七成违反劳动基准法或劳动安全卫生法等法律。 日本时事社评论,由于日本劳动力短缺,对外国研修生这种“廉价劳动力”的需求量越来越大,利用外国人不熟悉日本劳动法的弱点恶性雇用成为普遍状态。
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