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卑诗省华裔药剂师梁瀚轩与韩裔药剂师閔东珍，在卑诗大学硕士毕业后，从2011年起深入本省北部多个原住民社区服务，帮助超过2,500人次，最近获得2014年卑诗省社区成就奖(BC Community Achievement Award)，亦是今年最年轻的获奖者之一。 梁瀚轩表示，本省偏远社区虽有医疗团队轮流驻扎，但由于社区医生会定期更替，每次诊疗可能无足够时间了解全部病歷，并逐一审查病人服用药物；专业药剂师则刚好填补这一空白。他们视当地社区情况而定，一般驻诊两周左右，每周可為80至100名省民服务，然后前往下一个社区，每半年轮转一次，确保省民服药清单处于更新状态。 同时，两人亦会解答民眾有关药物的问题，教导病人服用药物时须注意事项及服用方法，提高医治效率，减轻社区医生负担。 本那比华裔青年梁瀚轩与三角洲韩裔青年閔东珍毕业于卑诗大学(UBC)医药科学系，两人在2010年一同研究硕士毕业课题时相识。在接下来為期一年的「药房驻留项目」(Pharmacy Residency Program)中，两人发现本省偏远地带原住民社区急需专业药剂师服务，以解决重复服用药物及药物服用知识、新药普及滞后等问题。既然理念、想法一致，两人随于2011年创立Clinicare Pharmacists团队，第一次深入位于本省北部的Bella Coola原住民社区，开始亲身為偏远地区省民服务。 閔东珍指出，最忙的时候，一天要帮12至15位病人审视药物清单，為每位病人服务的时间在30至60分鐘，根本没时间吃饭；有的药物清单上列出20多种药物，可能一半存在效用重复，另一些则应被新药取代，这些都需要一一检查。 梁瀚轩和閔东珍在三年的社区工作中发现，遇到最大困难是尊重病人文化背景的前提下，让病人接受新的服药建议。 比如不少华裔都有服用传统中药的习惯，如病人正在服用的药物不会与西药產生排斥，两人一般不会特别指明，或建议更改。 閔东珍说﹕「要在西医药剂学与其他文化中取得平衡，尊重各方背景，了解病人切身所需，才是最重要的，亦是很难做到的」。 两人的团队目前总共有4名药剂师，服务已扩展至4个社区，预计今年9月将延伸至本省第五个原住民社区，两人同时计划聘请更多的年轻药剂师加入其中。
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