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省府向BC各个学区发出通知,现在没有新的政府拨款可以用来支付学校教务人员工资的增长。9月,大温地区的教务人员和工会与省府达成妥协,两年内增加工资3.5%,学区的秘书财务官称,对本拿比来说,学校教务人员3.5%的工资涨幅是每年增加160万的学区教育开支。因为省府不会负担这部分的支出,所以本拿比必须在现有的预算内,不以削减服务为代价,支付这笔工资。学校董事会主席称他们会在减少能源消耗、削减物资供应和增加出租率方面进行努力。 |
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