联邦卑诗签就业补助协议

联邦政府与卑诗省昨日签署「加拿大就业补助」(Canada Job Grant)等三项与就业及技术培训有关的协议，这也令到联邦完成与全国各省份及地区签署「加拿大就业补助」的工作。

联邦就业部长康尼(Jason Kenney)与卑诗省工作、旅游及技能培训兼专责劳工厅长庞雪丽(Shirley Bond)，昨日在渥太华签署协议，包括「就业补助」、「较年长劳工重返就业计划」，以及「加拿大-卑诗省支持能源经济谅解备忘录」。卑诗省长简蕙芝、联邦工业部长莫而进(James Moore)亦出席签署仪式。

透过「就业补助」，联邦、省及僱主，三方均摊培训劳工的经费，令每名合资格的僱员可以获得1.5万元的培训经费，用来支付例如学习技术的学费及书本费等。

康尼指出，「就业补助」计划要求僱主必须对培训劳工负起部分责任，如此劳工的就业机会才会获得保障。

庞雪丽则说，在2020年之前，本省超过100万的职业空缺将以僱用本省省民為优先，透过与联邦政府签署的「就业补助」，以及「较年长劳工重返就业计划」，省府更有把握帮助劳工取得所需技能，也帮助僱主招聘合适劳工，且提供训练。

在「较年长劳工重返就业计划」方面，该计划在2007年即已啟动，针对年龄55至64岁之间的失业人士，提供就业协助服务。该计划主要帮助有较多失业问题的小型社区，联邦政府在2014年的预算中，已同意再延续三年计划，省府将得到拨款7500万元。

為了确保省民或其他地区的加国民眾能在卑诗省能源行业工作，联邦与卑诗签署有关支持能源经济了解备忘录，在备忘录中，省府承诺将与僱主、工会、原住民社区及教育训练机构合作，确保能源工业拥有合格劳工，并确保原住民劳工有符合比例的就业机会。

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