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文章来源:加新网微信(微信号:cacnews) 这阵子关于罢工的消息不断。
先是BC省教联的劳资谈判险象环生,接着温哥华市中心酒店的劳资纠纷导致四家员工罢工。
刚刚过去的周五,大温公车和Sea Bus又因谈判僵局而展开第一阶段的罢工,28名BC省的法律援助人员也在温市中心的法律服务协会(Legal Services Society)总部举办了为期一天的罢工和纠察,标志着他们罢工活动的展开。
你猜,还有哪个系统也陷入劳资谈判的僵局了?
本周五,911接线员与其雇主之间的劳资谈判破裂。
代表BC省911接线员及其他员工的CUPE873-2在一份声明中,指责雇主不愿意解决工会提出的关键问题,例如低工资、高生活成本、加班、无休息、恶劣的工作条件,以及员工精神压力过大和离职率过高的现象。
工会主席Matthew Bordewick表示,911是一个十分重要的公共服务,但是雇主显然没有能够为这项服务提供足够的资金和资源。
为了继续提供服务,工会表示,就算全面罢工,也会保证少数员工继续工作,但希望大家注意到资金缺乏对911接线员的生活和心理健康的影响。
而雇主协会E-Comm表示,谈判调度员还在调解,因此谈判还在继续,他们也希望继续在谈判桌上讨论问题,但是911员工的工会如此公开发表声明,显然是要把谈判推到公众面前。
由于资金不足、服务人手不够,导致紧急和非紧急求救的电话等待时间过长,早就已经引发了公众的不满。
此外,2018年5月,BC省紧急医疗服务(BCEHS)调整了911求救电话的出警安排,在紧急但无即刻生命危险的呼救中,消防人员不会被派遣。
例如下图中的橙色等级,包括用药过量等求助情况,消防人员不会在第一时间被通知去现场。
这一调整很快导致悲剧。去年11月8日,温哥华东区的一名56岁妇女特蕾西·甘德森(Tracy Gundersen)在她所住的公寓内因为流血过多而死亡。
当时,由于通往她住所的公寓被锁,急救人员花了35分钟才能进入她的房间。如果消防人员在场,就能用万能钥匙打开。
但是特蕾西的情况用药过量有关。在拨打了911报警电话后,消防人员并没有被通知前往现场。
特蕾西的女儿表示,如果911派遣系统和以前一样,那么一旦她的母亲拨打紧急求救电话,消防人员就会前来协助医护人员进入室内。
除了911接线员,代表BC省医护人员和紧急调度员的工会也在今年上半年指出,他们的人员短缺处于危急状态,影响全省的救护车服务。
雇主需要靠强制加班来满足人员需求,甚至要从农村地区调派护理人员来城市地区,以弥补人手短缺。
无论是911接线员,还是医护人员、调度员,他们在工作中其实要处理很多暴力、抑郁信息,有很大的职业压力。而为他们提供一个良好健康的工作环境,对无数需要求助的人来说,也绝对有益无害。
如果911接线员工会与其雇主的谈判进一步破裂,导致这一生命线的罢工,就真的是要人命了! 转载请保留 |
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